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編號屆次會期質詢議員質詢內容辦理單位
1第20屆第5次定期會林議員禹佑新竹縣運動選手相關補助:1.竹縣學生代表本縣參加運動比賽有哪些(除基本的意外保險是否還有其它?)因本縣兩項合作計畫有限特定對象,是否有什麼保險可以適用給全部代表本縣參加運動比賽的選手?教育局是否可與保險公司洽談?2.住宿費補助600元,雖與鄰近縣市無差異太大,但是否有可能再未來滾動調整?新竹縣政府教育局
2第20屆第5次定期會林議員碩彥爭取建設動保教育園區大型犬隻運動場及凶惡犬區設置改建—設立計畫及預計建在那裡。新竹縣動物保護防疫所
3第20屆第5次定期會鄭議員朝鐘快捷8、快捷9號公車的通行,教育局是否到學校宣傳並有相關計畫?新竹縣政府教育局
4第20屆第5次定期會張議長鎮榮請問新豐竹北區域掩埋場內的暫置垃圾,目前暫置量為多少?有無具體去化時程?在去化期間有無防災措施避免暫置垃圾再次發生火災?新竹縣政府環境保護局
5第20屆第5次定期會林議員昭錡積極爭取竹東鎮各鄰里各項地方建設。原住民族行政處
6第20屆第5次定期會朱議員健銘請問霹靂小組的成員他們目前的裝備是否夠?還有需要再添購什麼樣的裝備?或是補足跟六都一樣的?目前的裝備夠使用嗎?請回答。經費不足的部分,希望能夠提出來,因為員警的安全是排第1,就把它提出來,不管是員警或是霹靂小組,安全是最需要保障的,本席覺得關於經費部分警察局把需求提出來,議長議員們大家都會都會支持,這部分再多費心。新竹縣政府警察局
7第20屆第5次定期會徐議員瑜新新冠疫情再次升溫,衛生局是否能配合食藥署同時公布資訊讓民眾知道可以去哪裡買到快篩試劑。新竹縣政府衛生局
8第20屆第5次定期會楊議員昌德竹東客家文化大禾埕多元文化展演空間、提出整體規劃及產經發展目標新竹縣政府文化局
9第20屆第5次定期會林議員昭錡積極爭取竹東鎮各里鄰各項地方建設。新竹縣政府文化局
10第20屆第5次定期會楊議員昌德請說明竹科消防分隊新建工程進度及竹東消防分隊人力補充規劃。新竹縣政府消防局
11第20屆第5次定期會朱議員健銘敬老愛心卡500點數,民眾反映叫不到車的問題社會處
12第20屆第5次定期會蔡議員志環1.婚育政策;年輕人恐婚、不生、怕養,新竹縣屬於年輕縣市,是否有好招。2.統籌分配款185億,可否運用於婚育政策。社會處
13第20屆第5次定期會蔡議員志環1.敬老愛心卡,請社會處優化,期待更友善、便民策略。2.113年度預/決算情形。3.多數民眾反應不方便使用,尤其是計程車拒載,解決策略為何?4.請思考發放敬老愛心卡的意義,建議滾動式調整使用項目。社會處
14第20屆第5次定期會林議員禹佑是否有因愷愷事件檢視社會處對於社工及保母的管理因應機制?社會處對社工的監督機制為何?社工案量高之下,如何確保查核每個社工的案件處理與訪視報告。社會處
15第20屆第5次定期會呂議員宛庭針對敬老計車拒載,是否有改善措施?社會處
16第20屆第5次定期會鄭議員美琴弱勢家庭補助的執行效率?涵蓋率?流程?請簡化申請作業流程,要有愛心,注意態度。社會處
17第20屆第5次定期會何議員建樺1.有關2歲專班幼兒園少,造成家長困擾。2.2-3歲空窗期,請社會處和教育局合作,另3歲以上是否可專案報准續留托嬰中心至找至幼兒園。社會處
18第20屆第5次定期會林議員秉君公部門以禮相待、非以勢欺人:1.社會處負責眾多社會團體案件,但因為社會團體多為兼任人員,不熟悉政府法規、行政流程。2.近期族人反應,進行核銷作業,縣府同仁的態度非常不友善、不耐煩,造成族人心生恐懼。3.縣府對於事務的流程態度應建立SOP,更需要對於洽公諮詢問答的態度禮儀也建立SOP,如此才能獲得所謂顧客體驗滿意度提升。社會處
19第20屆第5次定期會朱議員健銘本縣勞工處目前是否有規劃發行製作「勞工季刊」?今年度是否已經有編列預算經費?要怎麼來編輯「勞工季刊」內頁內容?預計要發行多少本「勞工季刊」? 編輯「勞工季刊」內頁內容是否有包括鼓勵青年自主學習,強化專業職能訊息網頁?是否也有編印辦理職業訓練訊息網頁?內頁內容有編印協助身障者培養就業技能訊息網頁嗎?內頁內容是否有編印善用職訓資源累積個人競爭力訊息網頁?將來「勞工季刊」要怎麼索取?是免費索取還是要付費?會在哪些地點陳列?勞工處
20第20屆第5次定期會羅議員美文勞工育樂與勞工服務中心:結合觀光與勞工福祉的迫切需求本縣勞工仍缺乏集會、培訓與休閒空間,顯見縣府漠視勞工需求。具體執行建議:1.育樂休閒部分:以特約合作模式立即滿足需求缺口!請勞工處評估挑選與有口碑聲譽的業者們,用特約優惠方式提供本地自主工會與弱勢勞工,使其有教育訓練與休閒育樂的平價會展旅宿選擇。2.觀光結合方案:與文化局以及交旅處合作推出「勞工旅遊補助」,吸引縣內縣外勞工團體參訪,帶動地方經濟。3.勞工服務部分:在湖口鄰近工業區處盤點合適場所設立"綜合勞工服務中心",包含勞教/職業訓練教室、法律諮詢站、工會辦公室,優先開放本地自主工會與弱勢勞工使用。勞工處